co-created with Dall-E
eEight - Unlock your collective intelligence with our AI-powered Knowledge Management Agent
Collect and make use of your employees' knowledge and skills - Every day a bit better
Herausforderung
Wissen veraltet mittlerweile schneller als Butter im Kühlschrank. Herkömmliches Wissensmanagement kommt da nicht hinterher. Ferner verlassen in den nächsten 10 Jahren ca. 40% der Mitarbeitenden unsere Unternehmen. Es droht ein massiver Wissensverlust! "Wenn wir doch nur wüssten, was wir wissen", wird in dynamischen Kontexten eine immer zentralere Herausforderung.
Bedarf
Was benötigt wird, sind aktuelle und echte Daten aus der eigenen Organisation, über das Wissen und die Fähigkeiten der eigenen Mitarbeitenden. Dort schlummern viele Potenziale, auch für neue Innovationen, interne Job Marketplaces, Project-Staffing, Performance Support... Zudem werden diese Daten dringend benötigt, um wirkliche Unterstützung durch AI-Assistenten zu ermöglichen.
Lösung
eEight macht das Wissen und die Fähigkeiten eurer Mitarbeitenden transparent und für andere Lösungen wie AI Assistenten und adaptive Lernpfade nutzbar.
Einfach und kontinuierlich.
Dabei entsteht ein Data Pool über das reale Wissen in eurer Organisation.
Collecting
Ein speziell trainierter AI Chatbot hilft euren Expert:innen dabei, ihr Wissen einfach per Audio-Antwort zu teilen. Die Wissens- und Reflexionsfragen können je nach Branche und Job-Rolle spezifisch ausgestaltet werden.
Processing
Eine AI transformiert die Daten so, dass die besten Antworten in einem bspw. auf Performance Support trainierten Bot weiter genutzt werden können oder die anderen Antworten für eine Knowledge-Gap Analyse.
Analyzing
Mit gezielten Analysen werden Lücken und Probleme vorausschauend transparent gemacht, um die eigene Geschäftsstrategie bestmöglich realisieren zu können sowie die Mitarbeitenden ideal einzusetzen.
Wir zeigen euch gerne in einer Live-Tool Demo, wie einfach dies durch die Unterstützung verschiedener AI-Technologien aussehen und welcher Nutzen daraus entstehen kann.
Super! Los geht's...
*Mit deinem Klick auf den Button, stimmst du zu, dass wir deine Daten speichern und verarbeiten dürfen, um dich zu kontaktieren.
Ein Beispiel: Der eEight Offboarding Assistant
AI-gestütztes Offboarding löst auf einen Schlag gleich mehrere Probleme
Der eEight Offboarding Assistent hilft dabei, das Wissen der Expert:innen zu externalisieren und zu speichern. Wichtiges Wissen geht der Organisation also nicht mehr verloren.*
Die gesammelten Daten können dann wiederum dafür genutzt werden, um dieses Wissen für einen Performance-Support oder auch Onboarding Assistenten zu verwenden. Auf Basis realen Wissens eurer Mitarbeitenden!
Wenn man den Bot mit einer Skill-Lösung verbindet, kann dieser auch das große Problem der Skill-Gaps sowie Skill-Verifizierung lösen. Dies erläutern wir euch gerne genauer in einem ersten Gespräch. ;-)
*und dies auch noch zu einem Bruchteil der Kosten aufwendiger Expert Debriefings. Wir empfehlen zwar, diese immer noch einzusetzen, aber erst nach einer Datenanalyse, um die Debriefings wesentlich effizienter und gezielter durchführen zu können.
Super! Los geht's...
*Mit deinem Klick auf den Button, stimmst du zu, dass wir deine Daten speichern und verarbeiten dürfen, um dich zu kontaktieren.
Die Anwendungsbereiche für eure neuen eEight Data Pools sind vielfältig und wachsen, gefühlt, täglich - eEight hat die Knowledge Formula, um einige pressierende Probleme, wie das des demografischen Wandels, in Organisationen zu lösen. Doch wofür steht eEight eigentlich?
eEight (e8) wird im Kontext der String Theory als die "Weltformel" bezeichnet.
"The Theory of Everything." - Wenn das kein Ansporn ist!
Unsere Mission ist es, ALL euer Wissen und eure Fähigkeiten in eurer Organisation transparent zu machen. Daraus entstehen "real working world" Data Pools, die von euch zielgerichtet für neue Lernangebote und die Umsetzung eurer Geschäftsstrategie und Geschäftsmodelle genutzt werden können. Jeden Tag ein wenig besser. Ohne gute und aktuelle Daten sind keine wirklich mehrwertstiftenden AI-Assistenten umsetzbar. Mit eEight stellt dies kein Problem mehr dar.
Wir sind ALL-IN, was die AI Adoption im Personalentwicklungsbereich angeht. Hör doch mal in unseren Podcast rein.
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